연차가 쌓여가면서, 영역에 대한 전문지식 말고 더 쌓아야하는 건 뭘까. 어떤 시각을 가져야할까 하는데,
같은 힘으로 더 큰 결과를 만들어내는 스케일업 마인드셋과 함께하는 사람들에게 동기부여하는 영향력이라는 생각이 요즘엔 든다.
주니어
너무 머리로 따지지 말고
전문지식을 하나 파고들기.
자기 검열 하지 않기.
시니어
일의 경중을 따져서 우선순위에 따라 일하기.
스킬셋은 기본이고 영향력을 펼치기. (자기 자신을 잘 알아야 가능함) - 지금까지 내가 잘했던 일들 , 거기서 한 단계 더 나아가서 컴포트 존에서 나아가기.
주니어와 시니어에 대해 배움을 준 비디오 : https://youtu.be/3U0cbzmwSYc